陕西
自“纪律作风提升年”活动启动以来，宜川县公安局严格对标省市公安机关工作部署，紧扣全面从严管党治警总要求，坚持高位统筹、靶向发力、闭环推进，以实打实的举措推动活动走深走实，着力锻造纪律严明、作风过硬、履职担当的公安铁军，为全县公安工作高质量发展提供坚强纪律保障。一、高位统筹，压实责任“强根基”坚持提前谋划、精心组织，切实筑牢活动开展根基。第一时间制定印发《宜川县公安局纪律作风提升年实施方案》，明确活动总体目标、实施步骤、重点任务，同步成立活动领导小组，细化职责分工，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各警种部门协同落实的工作格局，确保活动有序有力推进。专题召开2026年度党风廉政建设暨纪律作风提升年工作动员部署会，组织全体参会人员深入学习省市公安机关关于纪律作风提升年的工作要求与会议精神，全面传导工作压力，统一全警思想认识，凝聚起从严抓作风、聚力促提升的强大共识。
二、以案为鉴，敲响警钟“筑防线”坚持以思想教育为引领，把警示教育作为严明纪律、转变作风的关键抓手，引导全警知敬畏、存戒惧、守底线。专题召开警示教育大会1次，组织在家班子成员、各警种部门负责人及民辅警代表集中观看警示教育片，通过鲜活的反面典型案例，深刻剖析违纪违法根源，以案为鉴、以案明纪，让民辅警受警醒、明底线。观影结束后，全体参会人员结合自身工作实际，把警示教育成果转化为严守纪律规矩的思想自觉和行动自觉，切实筑牢拒腐防变的思想防线。
三、从严督导，正风肃纪“除陋习”
聚焦纪律作风突出问题，坚持问题导向，常态化开展督导检查，以严督实查倒逼作风转变。由专项督察牵头，紧盯警容风纪、警营秩序、值班备勤、请销假制度落实等关键环节，深入机关各科室、基层党支部开展全覆盖专项检查3次，全面排查梳理纪律作风方面存在的短板漏洞。针对检查发现的问题，现场反馈、限期整改，同步下发督察通报，点名通报、督促整改，形成“检查—反馈—整改—回头看”的工作闭环，切实以刚性督察整肃警风、严明纪律。
四、建章立制，固本强基“管长远”
立足标本兼治思维，持续健全长效制度机制，坚持以制度刚性规范日常队伍管理，推动纪律作风建设常态化、长效化推进。进一步完善队伍管理、纪律约束、党建引领一体化制度体系，将纪律作风刚性要求贯穿工作全过程、融入履职各环节。同时，强化纪律承诺刚性约束，在全局范围内组织民辅警签订《严禁违规宴请饮酒承诺书》，以书面承诺压实个人责任，引导全体民辅警严守铁规禁令，时刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
五、自查自纠，查摆短板“抓整改”
坚持自我革命，深入开展自查自纠工作，组织全警结合反面典型案例，对照纪律作风要求、岗位职责开展全面自查，主动查摆自身在思想、工作、作风等方面存在的问题短板。针对查摆出的问题，逐一制定针对性整改措施，明确整改时限、责任到人，确保问题整改见底见效。
下一步，宜川县公安局将持续紧盯纪律作风提升年活动目标任务，以更严标准、更实举措抓好问题整改、制度落实和长效建设，不断巩固活动成果，持续锤炼队伍过硬作风，切实把纪律作风建设成效转化为维护稳定、服务群众、执法办案的强大动力，全力守护宜川社会治安大局持续平稳。
本文来源：宜川县公安局
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