西安10项惠民举措来了！

发放消费券、扩大疗休养、提高慰问标准、支持职工全季出游……记者从西安市总工会获悉，近日市总工会出台十项措施，通过优化工会经费使用、强化职工权益保障、提升职工消费能力，进一步释放职工消费潜力，助推全市经济社会高质量发展。

一、鼓励各级工会发放消费券

鼓励基层工会每年向全体会员发放一次工会消费券，用于购买日用消费品和文化旅游产品等。具体发放标准、发放方式和终止时限由基层工会确定。

县级工会可以联合本地商贸、文旅平台等，面向全体会员发放消费券，用于日用消费品、文化旅游产品等消费。建立“发放 -领取-使用-核销”全链条数字化监管体系，确保消费券当年发放、年底前使用完毕。

二、扩大职工疗休养规模

2025年西安市总工会将继续开展劳模先进代表、一线技术工人、新就业形态劳动者等职工疗休养活动。市县两级疗休养人数不少于1100人。县级工会每年要制定职工疗休养计划，分级分批组织各类型职工疗休养。

鼓励基层工会组织积极开展职工疗休养活动，在提升职工生活品质、组织一线职工疗养身心的同时，进一步激活文化旅游产业的发展。基层工会应积极配合所在单位制定职工疗休养计划， 明确职工疗休养周期，依法推进职工疗休养权益落实，争取全体职工五年内全部参加一次疗休养。疗休养经费由单位职工福利费承担，工会经费可适当补助，鼓励将职工福利费交由基层工会统筹使用。

三、丰富职工文体活动

市总工会开展“五一”系列活动，举办“奋斗以歌”五一歌会。围绕庆祝中华全国总工会成立100周年，举办劳模风采艺术展， 组织职工文艺调演。开展工会文艺轻骑兵走基层活动、群众性职工阅读活动，组织全市职工游泳、拔河比赛，开展职工文化演艺惠民周，每月开展一场秦腔惠民活动，各区县、产业、开发区工会同步举办群众性文化体育活动。

基层工会可在现行规定基础上，每年增加一次全员参加的文体活动，创新线上线下融合形式(如云端运动会等)。拓展会费开支范围，允许列支会员观看电影、文艺演出、体育赛事门票，以及本地或跨区域公园、景区年票费用。工会经费对会费不足部分的补助额度，最高可提至会费收入的四倍。

四、支持职工全季游

基层工会每年可根据当地实际组织会员开展春秋游，最多不超过4次，单次往返时间不超过2天1晚，允许在时限内跨区域开展活动。春秋游住宿费、伙食费标准执行当地差旅费标准，其他费用(交通、门票、保险等)提高至230元/人 ·天，不得到国家禁止的风景名胜区开展春秋游。

鼓励基层工会使用会费为会员购买省内旅游年票，倡导亲子游、家庭游等全季消费模式。各级工会应推动用人单位落实职工带薪休假制度，引导职工错峰休假、分段式休假，为职工旅游消费提供条件。

五、开展“工会夏令营”研学活动

县级以上工会应持续组织开展面向烈士(含因公牺牲职工)、 困难职工、新就业形态劳动者、农民工、边境职工、少数民族职工等六类群体子女参加的“工会夏令营”研学活动，逐步扩大参与规模。可联合当地教育、文旅部门开发红色教育、科普实践等研学线路，带动餐饮、住宿、文创等周边消费，所需经费可由工会经费列支。

六、助力职工技能提升

2025年西安市总工会为充分发挥工匠学院在能力提升、知识更新、职工创新中的促进作用，拟投入150万元，助力重点工匠学院建设，助力职工技能提升培训的开展。依托“工院共育”培训 体系计划投入200万元，继续组织开展500人次的劳模工匠培训班及700人次的优秀产业工人培训班，帮助职工提升竞争力、拓宽增收渠道。

基层工会应积极配合所在单位开展职工职业资格培训、技能培训等工作，工会经费可适当补助。基层工会应制定具体规定， 明确补助标准，规范财务报销程序。

七、适当提高慰问标准

基层工会会员生日慰问品标准提高至不超过400元，结婚慰问标准提高至不超过1000元， 生育慰问标准提高至每次不超过1000元。国家法定节假日、退休、生病住院等各类工会慰问活动 执行2024年新修订的《陕西省基层工会经费收支管理办法实施细则》的慰问标准。

八、加大消费帮扶力度

重要节日前，组织各区县、产业、开发区和单列管理工会落实市委工作部署，大力宣传消费帮扶政策，推动基层工会落实15% 的采购任务，助力消费。

各级工会及所属企事业单位按规定预留年度预算，优先采购脱贫地区农副产品用于职工慰问。依托工会对口援藏机制，加大对受援地区特色产品采购力度，扩大陕藏职工技能交流、文旅互动规模，促进各民族交往交融。大力开展“陕西工会百万职工消费帮扶行动”等活动，鼓励广大职工积极参与消费帮扶。

九、加强对新就业形态劳动者的

职业伤害保障

开展为万名农民工免费体检活动， 同时组织开展为3000名新就业形态劳动者提供免费移动体检活动，从健康保障方面为职工解决后顾之忧。

鼓励各级工会针对货车司机、网约车司机、快递员、外卖送餐员等新就业形态劳动者的实际需求，积极探索“个人缴费+平台 补贴+工会补助+互助共济”综合保障体系，联合职工互助保险、 商业保险机构创新保障产品。相关市级产业工会结合本产业新就业形态劳动者实际，可适当给予基层工会经费支持。

十、加大职工困难帮扶力度

重新修订《西安市总工会职工紧急救助实施办法》扩大救助范围。同时对建档的全国级困难职工和省级困难职工持续开展生活救助、医疗救助、金秋助学、困难职工就业帮扶等活动。开展困难职工体检、送清凉活动，为8000名高温下工作的职工开展“互 助保障送清凉、关爱职工保健康”活动;为户外劳动者赠送关爱大礼包，让职工感受工会娘家人的温暖。