近年来,麟游县市场监管局不断探索创新,持续加强农村食品安全监管,提升农村集体聚餐食品安全质量。
一、出台管理办法。先后出台了《麟游县食品药品安全监管协管员管理考核办法》《麟游县村(社区)食品药品监督协管员考核细则》,由各镇政府聘用热心公益事业并支持食品药品安全工作的村、社区工作人员担任食品药品安全协管员,由辖区市场监管所开展协管员业务培训和指导,各协管员尽职履责开展村辖区内农村集体聚餐以及食品药品安全隐患报备,全面协助和加强农村食品安全工作。
二、强化联合考核。依据《考核细则》由各市场监管所结合协管员报备的农村集体聚餐等日常工作开展情况进行统一测评打分,确认考核等次,年度得分在80--90分为称职,90以上为优秀,80分以下为不称职。对测评结果报各镇人民政府审定,由镇政府核发报酬。
三、激励机制显著。对当年考核结果为称职及以上等次的协管员全额发放补助,每人每月100元,考核为优秀等次的奖励一次性200元,考核结果为不称职的发放补助金额的80%,并由各镇人民政府对不称职协管员在下年度予以调整。2024年全县7各镇共有93名村级食品药品安全协管员纳入了考核,经考核优秀1人,称职89人,不称职3人,共发放补助88600元。