2024-10-15 11:36:09 来源: 陇州先锋

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干部人事档案是全面考察了解干部的重要依据,也关系到每位干部的切身利益。近年来,陇县加大干部人事档案从严管理力度,巩固干部人事档案管理成果,用好“严、全、精”三字诀,使干部人事档案管理工作走上制度化、规范化、信息化的轨道。
在干部人事档案的日常管理上,严格做到“五不查”,即未填写《干部人事档案查阅审批表》的不查,非两名正式党员的不查,涉及本人档案的不查,与查阅对象是亲属关系的不查,审批表未经领导签字的不查;坚持执行“凡提四必”要求,扎实开展干部人事档案任前审核、专项审核工作,确保干部“三龄两历一身份”等基本信息认定真实准确。 对新招录人员以及新转接人员的干部人事档案及时接收,认真审核,及时将《干部人事档案专项审核认定表》反馈至各单位进行散材料补缺,有效优化档案质量,使干部人事档案能全面反映干部的自身情况。在散材料的日常收集上,做到随时收集和集中收集相结合,同时对接收的散材料做好登记,及时入档,确保干部人事档案的真实性、规范性、完整性。 逐人逐份排查档案专审情况以及散件缺失情况,及时进行专审及补缺,确保所管辖的干部人事档案人人有专审、份份有补缺;在干部人事档案的整理上,高度注重材料的鉴别、分类、排序、编目、技术加工、装订、入库等环节;在档案材料扫描、入档时,逐卷逐份仔细审阅档案材料,对涉及“三龄两历一身份”的材料重点审核,避免干部人事档案散件入档时出现误、漏、重等情况发生,确保干部人事档案的精准度。(白钰琼 卢永婷)

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周芳_shanxi33