就业稳,人心暖。今年以来,凤县围绕就业创业倍增计划,创新“一体四化”工作模式,聚焦民生、聚力服务,唱响“五部曲”,做实“提升账”,实现更高质量更加充分就业。
助企纾困,帮扶“稳”就业。
开展重点企业用工保障专项行动,“清仓摸底”灵活就业人员入企意愿,招引外出务工人员回乡就业,落实制造业高质量发展人才引育八条“保姆式”服务,保障鼎川织业、陕西汉和、易维安电极等重点企业用工。建立“四员四团四平台”服务机制,64名企业服务专员,每月深入企业宣讲政策,了解需求,“陕企通”平台互联互通,部门协同联动,当好企业“贴心管家”,“一站式”解决企业难题。
劳务帮带,搭桥“促”就业。
依托县镇村三级劳务就业服务组织,深化与江苏南通、陕西杨陵等地劳务协作关系,培育省内外劳务协作基地10个,劳务帮带人300余名,紧盯市场供需,强化用工对接,以“点对点”输出、劳务派遣、产业帮带、抱团外出等方式,最大限度做好劳务资源匹配,组织化就业8200余人。
政策驱动,拓岗“扩”就业。
用好“四创联动服务”机制,激发创业活力,培育创业孵化基地、标准化创业中心8个,拨付转移就业交通补助48.46万元,发放一次性创业补贴7.5万元,新增创业担保贷款1145万元,累计带动就业1920余人。建立项目用工对接机制,跟踪凤县5A县城建设、铅锌技改等重点项目,乡村振兴和以工代赈项目,重点领域产业发展项目等开复工情况,动态掌握用工需求,优先推介本地符合条件劳动力就业,新增岗位1800余个。
培训赋能,提质“助”就业。
健全专业院校、职业技校、培训机构、民间师承四级技能培训体系,动态摸排群众培训需求,聚焦特色产业、基础行业和重点企业,抢抓农闲时节,错峰压茬开展“订单式”“定向式”职业培训,开展林麝养殖、叉车、电子商务、家政服务等技能培训25期905人,提升技能水平,提高就业质量。
品牌撬动,挖潜“带”就业。
参加全市劳务品牌发展大会,培育发展“凤县麝工”“平木药工”“凤州椒果匠”等特色劳务品牌项目12个,“一镇一品”带动就业创业1.6万余人。建设凤县零工市场、凤州零工驿站,发展经营性人力资源机构和劳务就业服务组织,打造凤县就业名片。办好“春风行动”、就业援助月、春暖农民工、转移就业百日行动、民营企业服务月五大活动,实现农村劳动力转移就业2.4万人,脱贫人口务工就业6680余人。
来 源 | 凤县人力资源和社会保障局
编 辑 | 赵代英
校 对 | 田俊雅
审 核 | 王海